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黄山市仁和人力资源服务有限公司招聘工作人员公告

发布日期:2019-10-30 浏览:

黄山市仁和人力资源服务有限公司

招聘工作人员公告

 

因工作需要,黄山市仁和人力资源服务有限公司面向社会招聘3名物资检测中心人员派驻黄山开源发展集团有限公司,提供劳务外包服务。现就有关事项公告如下:

一、招聘岗位要求

1、从事开源物资检测中心检测电气类检测和材料检测工作。

2、能熟练使用计算机办公软件,爱岗敬业,工作耐心细致,责任心强,吃苦耐劳,了解电网基本知识。

3、学历: 大专及以上学历。

4、年龄30周岁以下,男女不限,具备工程类相关专业的优先。

二、报名方式

本次招聘采取现场报名方式进行。 

(一)报名地点、时间及个人信息的提交

1、报名地点设在屯溪区前园南路42号金融山庄一号楼大厅内黄山市仁和人力资源服务有限公司。

联 系 人:汪主任 

联系电话:0559-2311968 ,18155911094(微信同步) 

监督电话:0559-2937465

2、报名时间:2019年10月31日 至 2019年11月09日。

上午8:00—12:00,下午2:30—5:30(周一至周五)。

3、报考者应如实提交以下个人信息:

1.本人的身份证原件及复印件;

2.学历学位证书的原件及复印件;

3.近期一寸彩色免冠照片1张。

4.就业失业登记证件编号及相关证件复印件;

5.材料费30元。

(二)资格审查

由黄山市仁和人力资源服务有限公司对报名者的报考资格进行审查。

(三)注意事项

1、报考人员应对本人所提供的个人信息资料负责,凡弄虚作假的一经查实,即取消考试或聘用资格;

2、报考者如为现职人员,须提供现单位同意报考的书面证明。

三、面试(总分数100分,面试成绩保留至小数点后两位)

对通过资格审查的考生进行面试,面试由黄山市仁和人力资源服务有限公司出题,不能按时参加面试的人员,取消其资格。

面试时间、地点:另行通知

为确保应试人员素质,设定面试最低控制合格分数线为60分,达不到最低控制合格分数线的,不得进入下一环节。

四、体检

1、对初选人员进行体检,因个人放弃或体检不合格造成岗位空缺,在面试人选中按总成绩从高分到低分依次等额递补,递补共不得超过两次。

2、聘用人员的体检标准参照医院正常入职人员标准执行,由黄山市仁和人力资源服务有限公司通知考生参加体检。

3、聘用人员在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的,一经发现不予录用。

五、合同管理及待遇

1、本次招聘的工作人员与仁和人力资源公司签订劳动合同,并依法办理社会保险。

2、工资参照社会同类人员待遇,具体工资水平面议。

六、聘用

1、对公告无异议人员,由公司委派到黄山开源发展集团有限公司工作。

2、聘用人员入职手续由公司办理,聘用人员应在规定的时间内报到,未按时报到,视为自动放弃。

 

黄山市仁和人力资源服务有限公司

20191031


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